コラム
【コラム】ちょっと待って、その解雇!! 〜根拠と手順が重要です〜

「やめて欲しい社員がいる」「解雇したい」というご相談はよくあります。時には「やめてもらいました」という事後報告も…😱 そんな時は、何があったのかをお話しいただきながら以下の事柄を確認します。 *就業規則はどのようになって […]

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