【配信】#6 未払残業代、3年分請求されたら困りますよね！？
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残業代の計算は、労働時間を正しく把握することから始まります。
本来は賃金計算は1分単位で行うことが正しく、例えば15分単位で切り捨てるといった”勤務時間の丸め処理”は労働基準法の「全額払いの原則」に反しています。
こんな所からも未払い残業代は発生しているのです。
未払い賃金の消滅時効は当面の間3年です。
そして、いずれ5年になることが決まっています。
会社にとって、未払い賃金のリスクは今まで以上に高くなりましたよ！というお話です。
ぜひお聞きください↓
2020年4月の法改正で、未払い賃金の消滅時効が2年→「当面3年」になりました。 そして2023年の4月で3年経ちます。 会社にとって、未払い賃金のリスクは今まで以上に高…
https://stand.fm/episodes/63e4681679451b1603dc2a3e
2023年2月9日配信
